山東東方百藝企業(yè)管理咨詢有限公司
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隨著建筑資質(zhì)的簡化,會有不少企業(yè)認為資質(zhì)升級會變得容易,實際上,建筑總承包資質(zhì)升級三級升二級的難度比以前高很多,那么施工總承包資質(zhì)升級都有哪些難點呢?
一、一級建造師人像現(xiàn)場采集
眾所周知,建筑公司在提交資質(zhì)申報時必須在所屬的委員會網(wǎng)站上傳全部人員資料。特別是不得遺漏建造師和技術(shù)負責(zé)人的材料。為了防止企業(yè)濫用掛靠證書作為項目人員,未來建造師和其他人員的信息不僅要上傳到網(wǎng)站上,并且還需要到建委會進行人像采集,進行人員現(xiàn)場約談和資料的審查。這個政策安徽、北京等地已經(jīng)試運行,實名制認證是通過人像采集和現(xiàn)場約談進行的,以放置建造師掛靠,并進一步保證人證合一。
二、初次申辦改為審查項目負責(zé)人業(yè)績
新版建筑資質(zhì)標(biāo)準很容易看出,每種類型的資質(zhì)標(biāo)準的最低級別明確指出建筑公司需要提供項目負責(zé)人的業(yè)績,并且所有業(yè)績必須進行備案。當(dāng)然,當(dāng)建筑公司想要提升其資質(zhì)時,公司的業(yè)績?nèi)詫M行重點考察。
三、資質(zhì)年審改為動態(tài)核查
對已取得資質(zhì)的企業(yè),每年一次的年度考核改為施工資質(zhì)的動態(tài)核查,資質(zhì)動態(tài)核查的最大特點是它從定期核查變?yōu)椴欢ㄆ诤瞬椤:瞬閮?nèi)容包括以下幾個方面:
(1)公司凈資產(chǎn)金額是否達到標(biāo)準;
(2)企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書核查;
(3)是否取得安全生產(chǎn)許可證、是否在有效期內(nèi);
(4)明確企業(yè)主要人員的社會保障繳納情況;
(5)企業(yè)注冊人員和項目管理人員的情況;
(6)上年度建筑業(yè)統(tǒng)計報告。
此外,還要對資質(zhì)證書進行檢查,并對其進行五年到期的定期審查,某些地區(qū)的相關(guān)部門也要求建筑公司提交季度報告。
四、全國社保聯(lián)網(wǎng)
一旦全國社保聯(lián)網(wǎng)實行,人才證書掛靠將不能再進行,如果建筑公司想要獲得資質(zhì)并承接項目,必須長期擁有自己的施工團隊,以后建筑資質(zhì)上審批會越來越嚴格,企業(yè)應(yīng)增強自身實力,應(yīng)對政策的變化。
以上就是關(guān)于建筑資質(zhì)升級的相關(guān)介紹,可以看出建筑資質(zhì)升級難度不但沒有降低,反而變得更加困難,然而資質(zhì)升級對企業(yè)的意義重大,辦理升級是必然的,建議企業(yè)委托專業(yè)的資質(zhì)代辦公司來完成。
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